calcul en année incompléte

[Karen]

Bonjour,

Je sollicite votre aide pour le calcul du salaire de la nounou de ma fille.
Je vais la lui confier dés le 24 janvier, 4 jours par semaine et 9,5h par jours, à 3,5€ de l'heure.
Celle-ci prendra 5 semaines de CP plus du sans solde cet été, donc nous allons combler avec nos CP et l'aide des mamies
Ma question est: comment calculer la mensualisation sachant que juillet et août, soient 9 semaines, elle ne gardera pas ma fille, que nous aurons aussi 2semaines de CP en décalées???
D'autre part, ses CP sont en anticipés puisqu'elle n'aurapas acqui ses 5 semaines?
Le reste sans solde...
Comment dois-je calculer??
Merci beaucoup pour votre aide

[madette]

bonjour,

janv sera payé au réel car peu de jours effectués.
il faut déterminer le nb de sem d'accueil après avoir retirées les 5sem de l'a.m + les vôtres qui sont en décalées.
L'a.m peut donc prendre ces 5sem puisqu'elles sont seront retirées.
Le mieux est de prendre un calendrier et de colorier les 5sem de l'a.m et d'une autre couleur les vôtres. Il ne vous restera que les sem d'accueil.

ce sera donc une année incomplète(moins de 47sem d'accueil)
calcul: nb de sem*nb d'h*tarif/12= mensualisation identique m^me pdt les congés d'été. La mensualisation est un lissage d'h étalé sur 12mois.

ces congés lui seront ajoutés enjuin11 pour la période janv à fin mai.
SOIT LES 10% des salaires de cette période.
soit le maintien de salaire

[Karen]

Bonjour,
Merci pour votre réponse
Donc si j'ai bien compris il suffit juste de lisser à l'année,
je retire donc à 52 ses 9 semaines d'absences ( les 2 mois d'été ) et mes 2 semaines de cp décalées?
Dites moi si je compte alors juste:
4jours*9,5h*3,5€*41semaines le tout sur 12??? Ce qui donne 454€ net à quoi j'ajoute donc les frais d'entretien.
Et je paie 10% sur les acquis en juin: 454*5mois*10% soit 227euro?
Et ces 10% je peux aussi les donner en décembre, soit 2 fois par an?
Merci encore, j'espére avoir saisi

[madette]

Oui, le calcul est bon.
les cp seront à calculer que fin mai car la mensualisation peut varier si abs perso de l'a.m ou maladie de l'enf.
oui le paiement des congés peut se faire au moment de la prise des congés, en une seule fois en juin ou pdt la période d'été.
Il faut savoir qu'un 2ème calcul de cp est préconisé avec le maintien de salaire (salaire qu'elle aurait perçu si elle avait travaillé pdt ses congés.

[Karen]

Merci beaucoup,
encore une question , comme elle sera absente 2 mois d'été ( 5 semaines de CP et le reste sans solde ),
- comment déclarer ceci à la fin du mois sachant qu'elle sera sans solde?
- cotise t'elle les CP quand elle est sans solde?
Merci pour votre aide car ce n'est pas évident du tout

[madette]

cet été elle percevra sa mensualisation puisque toutes ses h sont lissées sur 12mois. Rien ne changera à son salaire. toutes sem de congés sont déjà retirées donc déjà sans soldes.
les congés à lui payer sont calculés par rapport à ses sem d'accueil. Elle ne peut donc pas cotiser sur des sem non rémunérées.

[Melodie]

Bonjour Karen,


Je crois que vous n'avez pas bien compris le principe de la mensualisation.

Lorsque vous avez calculé la mensu vous avez retiré les 2 mois d'été, donc le salaire que vous lui verserez en juillet et aout, ce sont les heures annuelles prévues lissées sur 12 mois.

Vous ferez la même déclaration que les autres mois, les mêmes heures mensualisées ainsi que les mêmes jours.

Petite précision, en année incomplète on n'acquiert pas 30 j ouvrables .

[Karen]

Un grand merci pour ces précisions!!!